Специально для Ваших детей наша студия английского языка разработала эксклюзивную авторскую программу, которая научит Вашего ребенка английскому языку без правил и зубрежки — веселый английский для детей ! Для нас важно, чтобы у каждого ребенка возник интерес, желание узнавать больше и осознание того, что иностранный язык — это не так сложно, как может показаться! Если есть увлеченность, будет и результат, поэтому мы стараемся сделать процесс изучения максимально интересным и понятным, создавая творческую и дружелюбную атмосферу на занятиях! Изучение английского языка происходит через интерактивные игры и диалоги, имеет игровую коммуникативную форму, при которой дети учатся успешно взаимодействовать друг с другом в самых разных ситуациях. На занятиях мы сочетаем как традиционные, так и нестандартные методы обучения. В учебный процесс включены элементы игры, музыки и искусства, что стимулирует в детях творчество, а также делает учебу для них более интересной и увлекательной. Учитывая нюансы возраста и переключая внимание каждые 10-15 минут, на занятиях мы играем в различные интеллектуальные и подвижные игры, рисуем, читаем стихи, поем песенки, пользуемся карточками и постерами, учимся пользоваться словарем, слушаем аудиоматериалы, смотрим видеоматериалы, в ход идут даже мячи, обручи и игрушки! В середине каждого занятия проводится физминутка — один из обязательных, продуманных элементов в занятии с детьми. Она необходима и важна, т.к. это “минутка” активного и здорового отдыха для профилактики утомления, нарушения осанки, зрения, и психоэмоциональная разрядка. Во время проведения веселых физминуток в игровой форме дети раскрепощаются, а проговаривание несложных фраз с движениями делает английскую речь детей более четкой, ритмичной, эмоциональной, а также развивает у них слуховое восприятие, внимание и память, вырабатывает координацию и совершенствует общую моторику. Таким образом, продуманный отдых в 2-3 минутки способствует развитию речи детей и плавно подводит их к следующему этапу занятия.
Релиз Панели Корпоративного Стандарта презентаций для Корпоративного центра «Газпром нефти»
В этом месяце мы завершили очередной проект для Корпоративного Центра «Газпром нефти» — новый релиз Панели Корпоративного Стандарта презентаций для PowerPoint. Добавлены новые функции, а также обновлён контент уже имеющихся инструментов Панели. Продукт позволяет мгновенно создавать и изменять презентации, строго придерживаясь корпоративного стиля компании.
Индивидуально разработанная Панель управления – это эффективный инструмент не только для создания презентаций, но и элемент корпоративной культуры компании. Подробнее о комплексных решениях, предлагаемых PowerLexis, можно прочитать в разделе «Комплексные проекты».
Генеральный директор PowerLexis Андрей Колесников — приглашенный спикер ПиР-2017
Генеральный директор компании PowerLexis Андрей Колесников — приглашённый спикер ПиР-2017 в секции IAF, посвященной фасилитации. Секция «IAF. Драйв фасилитации» будет работать 3 сентября с 12.00, Андрей представил кейс «Формирование образа будущего благодаря уникальной групповой методике на примере масштабного проекта «Форсайт-флот Санкт-Петербурга 2017».
Компания PowerLexis — стратегический презентационный партнер «Форсайт-флота 2017»
Компания PowerLexis выступила в роли стратегического презентационного партнера первого регионального «Форсайт-флота 2017» в Санкт-Петербурге, а управляющий собственник компании Андрей Колесников стал главным конструктором петербургского «Форсайт-флота».
Работа осуществлялась в три этапа. Подготовительный этап – и один из самых важных. Сотрудники компании разработали корпоративный стиль для петербургского «Форсайт-флота»: общий дизайн и дизайн презентаций по всем трекам, разработка логичной структуры презентаций, шаблонов и оригинальных пиктограмм для оформления презентаций; визуальные образы с возможностью замены фотографий и картинок. Второй этап – работа команды презентационных экспертов во время «Форсайт-флота 2017». Эксперты помогали спикерам, лидерам треков и выступающим с подготовкой их презентаций, а также оформляли презентации для координатора «Форсайт-флота» Вячеслава Трактовенко и главного конструктора Андрея Колесникова. Важными задачами экспертов были также анализ и структурирование контента для финальной презентации и сборка результатов работы проектных групп. Третий этап включает в себя пост-обработку, визуализацию и окончательное оформление всех материалов после петербургского «Форсайт-флота». Это подготовка и оформление итоговой презентации «Форсайт-флота» для ПМЭФ-2017. Также специалисты PowerLexis совместно с лидерами проектов подготовят и визуально оформят Карты будущего Санкт-Петербурга по трекам и каталог проектов, разработанных на «Форсайт-флоте».
Андрей Колесников провел обучение для сотрудников компании Samsung R&D Institute
На этой неделе главный эксперт компании PowerLexis по публичным выступлениям Андрей Колесников провел заключительный тренинг в рамках специального трехдневного курса для сотрудников Samsung R&D Institute Russia.
Главная задача бизнес-тренинга – дать сотрудникам понимание, для каких целей используются разные виды презентаций, а также какие задачи можно решить с правильно подготовленными слайдами. Во время тренинга слушатели научились эффективно выстраивать повествование и проводить выступление, а также получили рекомендации по подготовке презентаций (специфика слайдов для выступления, настройка презентации под оратора, взаимодействие «оратор-слайды-аудитория», работа с презентером, правила переключения слайдов и т.д).
Живые презентации в Газпромнефти
В течение ноября и декабря бизнес-тренер Наталья Бажечкина провела серию тренингов «Создание живых презентаций» сразу для нескольких дочерних организаций Газпромнефти. Наталья обучила грамотному созданию презентаций сотрудников ГПН-Сахалин, ГПН-ДПРП, ГПН-Корпоративные продажи и ГПН-Ямал. Газпромнефть — наш давний клиент, с которым ведется долгое, разностороннее и продуктивное сотрудничество. Это компания, в которой мы уделяем особое внимание кастомизации: создавали корпоративный стандарт, фирменный стиль, работаем над несколькими проектами сразу: различные тренинги, создание презентаций и не только. И, конечно же, надо отметить, что как всегда радуют отличные результаты и прекрасные отзывы участников, прошедших тренинг!
Идеальное количество слов на слайде
Если вы следите за рубрикой PowerPunch на страницеАндрея Колесникова, то знаете об этой распространенной ошибке: большие объемы текста, написанные мелким шрифтом.
Информацию на таких слайдах аудитория просто не воспримет, потому что слова невозможно прочитать. Слайды — это наглядная информация в помощь оратору, они не должны дублировать текст выступления.
Есть ли какое-то идеальное количество слов на слайде?
На самом деле, здесь безотказно работает принцип «Чем меньше, тем лучше».
Однако, какое-то время назад мы в PowerLexis проводили исследование и выяснили, что существует своего рода лимит для объема информации на слайде:
290 знаков(!) с пробелами
Если знаков будет больше, аудитории станет значительно сложнее воспринимать текст.
Так что старайтесь уложиться в 290 знаков: избавляйтесь от повторов, сложных речевых оборотов или переносите текст на следующие слайды.
Корпоративу быть
Кризис заставляет руководителей компаний экономить, и первыми под нож попадают новогодние корпоративы. По некоторым оценкам, сотрудники примерно 70% петербургских компаний в этом году останутся без праздника. Эксперты, разделяя желание работодателей сокращать издержки, тем не менее убеждены: как раз в кризис отменять корпоратив ни в коем случае нельзя.
Где поставить запятую во фразе «Корпоративу быть нельзя отменить», каждый работодатель выбирает сам. И, судя по некоторым оценкам, запятую после «нельзя» поставили 70% петербургских работодателей. По данным Rabota.ru, спрос на празднование корпоративного Нового года снизился на 20-30% по отношению к 2014 году. Те же, кто не отказался от коллективного празднования, урезали расходы по максимуму. Каждая третья компания в Петербурге сократила бюджет на новогодние корпоративы, говорят исследователи. Действия работодателей в условиях кризиса понятные, однако эксперты по лояльности и внутренним коммуникациям уверяют: отменять корпоративное новогоднее торжество в разгар темных времен — шаг, который может допустить только недальновидный владелец бизнеса.
Недвусмысленный знак «В кризис отменять корпоративы (а особенно новогодний) ни в коем случае нельзя, — уверена руководитель отдела HR «220 Вольт» Наталья Кондюк. — В тяжелой экономической ситуации для многих компаний повышать денежную мотивацию сотрудников становится все сложнее, и поэтому особую ценность приобретает именно нематериальная мотивация. Конечно, если корпоратив подразумевает только коллективное потребление спиртных напитков, когда на следующий день никто не вспомнит, что было вчера, такое мероприятие можно смело отменять, так как это вряд ли поможет кого-то вдохновить на новые успехи». Читать
Подведены предварительные итоги работы лесной отрасли Тамбовского региона …
В Тамбове состоялось расширенное совещание лесоводов. В нем приняли участие директора ТОГАУ (лесхозов), начальники казенных учреждений (лесничеств), главные бухгалтера лесхозов и лесничеств, которые рассмотрели предварительные итоги выполнения государственного задания и финансово-хозяйственной деятельности за 2015 год. Открыл и руководил работой совещания начальник Управления лесами Тамбовской области Н.И. Пономарев. С информацией о результатах лесохозяйственных работ по итогам 11 месяцев текущего года и о формировании государственного задания на 2016 год выступил заместитель начальника регионального Управления лесами А.Ф. Пышкин, который отметил выполнение лесоводами Тамбовской области всех плановых заданий 2015 года в полном объеме. Так, в рамках государственного задания перевыполнены показатели искусственного лесовосстановления. При запланированных посадках сеянцев сосны обыкновенной на площади 950 га, работы выполнены на площади 1 100 га. Особое внимание в текущем году обращалось на качество проведения лесокультурных мероприятий, соблюдение технологии и нормативов. По установившейся доброй традиции в регионе выращен отменный посадочный материал. При потребности 7 млн. штук получено около 10 млн. сеянцев. В ближайшей перспективе предметом особой заботы лесоводов должно стать решение вопросов приживаемости и сохранности лесных культур, запланированный перевод в покрытую лесом площадь, а также обеспеченность семенами первого и второго классов. В ходе совещания внимание руководителей обращалось на необходимость повышения эффективности ведения питомнического хозяйства, увеличения прибыли от этой перспективной деятельности. В регионе созданы и имеются для этого все условия и возможности. Кирсановский, Уваровский, Шехманский, Жердевский и другие лесхозы уже в следующем году могут и должны предметно заняться выращиванием посадочного материала для ландшафтного, паркового и дачного озеленения. В решении этой задачи на помощь тамбовским лесоводам готовы прийти ученые из Воронежа – специалисты ФГБУ «Всероссийский научно-исследовательский институт генетики, селекции и биотехнологии». Актуальным остается вопрос выполнения контрольно-надзорных функций, реализация Федерального закона № 415-ФЗ. Отмечалось, что от качества работы лесных инспекторов напрямую зависит сохранность лесного фонда. И поэтому важно не только выявлять уже совершившиеся факты лесонарушений и наказывать виновных, но и проводить систематическую работу с лесопользователями и населением с целью предупреждения этих нарушений. Граждане должны четко знать, что является лесонарушением и какие меры административного воздействия предусмотрены за него. Наступающий декабрь и весь предновогодний период требуют от работников леса повышенного внимания к работе по охране хвойных насаждений от незаконных рубок. 18 ноября 2015 г. начальник управления лесами области подписал приказ «Об организации охраны хвойных насаждений в предновогодний период и обеспечении населения новогодними елками». При обсуждении вопросов формирования государственного задания на 2016 год, отмечалось, что в управлении лесами области по итогам текущего года проведены собеседования с руководителями лесхозов и лесничеств, уточнены ожидаемые результаты финансово-хозяйственной деятельности автономных учреждений, скорректированы показатели по 2016 году. В будущем году, как и в нынешнем, придется работать в условиях снижения бюджетного финансирования, поэтому необходимо оптимизировать затраты, пересмотреть подходы к финансированию отдельных направлений, задействовать все имеющиеся резервы. С сообщением о финансово-хозяйственной деятельности лесной отрасли региона выступила главный бухгалтер Н.А. Балабанова. Доходы от финансово-хозяйственной деятельности государственных автономных учреждений лесного хозяйства на 25 ноября текущего года составили 128%. Все лесхозы добились роста доходов. Наиболее эффективно сработали Горельское, Моршанское, Серповское, Тамбовское автономные учреждения, а также Челнавский, Цнинский, Хоботовский лесхозы. Инвестиции за прошедший период составили 70 млн. рублей, что также больше, чем в прошлом году. Динамичнее других росли инвестиции в Мичуринском, Тамбовском лесхозах. Во всех автономных учреждениях, как и в целом по региону, увеличилась заработная плата. Если в 2014 году в лесном хозяйстве она составляла в среднем 16,2 тыс. рублей, то в 2015 году этот показатель достиг 18,9 тыс. рублей. Внимание участников совещания акцентировалось на том, что предстоящий бюджет будет принят на один год, в отличие от предыдущего, который планировался и принимался на трехлетний период. В декабре текущего года в региональном управлении лесами намечено организовать учебу-практикум для главных бухгалтеров ТОГАУ (лесхозов) и ТОГКУ (лесничеств). Это будет хорошим подспорьем для дальнейшей четкой организации работы финансово-хозяйственной деятельности автономных учреждений отрасли. Итоги проведенных проверок в подведомственных учреждениях доложил начальник отдела перспективного развития, использования лесов и ведения лесного реестра М.Р. Ляхов. Подводя итоги совещания, начальник управления лесами области Н.И. Пономарев поблагодарил всех участников за конструктивную и результативную работу. Читать
Представитель лесного хозяйства Воронежской области отчиталась о реализации проекта ФЛЕГ…
Основным вопросом, рассматриваемым на встрече руководителей Комитета Совета Федерации по природным ресурсам и охране окружающей среды, депутатами Государственной Думы, представителями федеральных органов исполнительной власти, органов государственной власти субъектов РФ, экологических, природоохранных, лесозащитных служб, Всемирного банка, а также неправительственных общественных организаций, стало обсуждение мер по совершенствованию применения и лесоуправления в России и роли программы ФЛЕГ в развитии лесного сектора. Как член проекта ФЛЕГ, Управление лесного хозяйства Воронежской области стало участником Круглого стола «Реформирование лесоуправления и меры по борьбе с лесными пожарами в России». Воронежская область, как наиболее пожароопасная в Центральном федеральном округе, включена в число пяти пилотных регионов, в которых реализуются мероприятия проекта. Кроме того, около трети лесных насаждений области – хвойные леса искусственного происхождения. Пожароопасный период достигает 7 и более месяцев. Как сообщила Мирослава Скрынникова, в рамках реализации проекта в область уже поступила современная техника и оборудование на сумму 111,4 млн. рублей, в том числе камеры видеонаблюдения. Для установки и подключения данного оборудования в 2015 году из бюджета Воронежской области выделено 12,0 млн. руб. Работы по их монтажу и подключению к программно-аппаратному комплексу «Лесной дозор» ведутся в настоящее время и будут завершены в текущем году. В результате все камеры видеонаблюдения будут объединены в сеть для передачи видеоизображения в режиме онлайн в диспетчерскую службу Воронежского лесопожарного центра и диспетчерские системы всех уровней. Это позволит охватить видеомониторингом более 90 % территорий, подверженных угрозе от лесных пожаров. В дальнейшем часть оборудования планируется интегрировать в автоматизированную систему управления комплексной системы безопасности “Безопасный регион”. Мирослава Скрынникова подчеркнула необходимость дальнейшего участия области в проекте с целью снижения риска возникновения лесных и других видов пожаров и повышения оперативности их тушения. Читать